2025年採用内定者と社員のWEB対話会の開催しました 。
職種ごとにわかれ、1～4年目までの社員が入社後の研修・体験談・資格取得への取り組みなどを
はなし、内定者は今抱えている不安など相談する場面もありました。
2時間という限られた時間でしたが、内定者には有意義な時間になったのではないでしょうか。